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青春飞扬谱写辉煌篇章——阿海水电厂运行部
作者:admin 来源:本站原创 日期:2015-05-05 浏览:1481次
 

阿海水电厂运行部组建于20116月,经过近3年的磨练与成长,现有员工63名,平均年龄29.2岁,其中党员23名,团员40名,35岁以下青年员工55名,占总人数的87.3%,是一支精神面貌好,文明素养高,业务能力强、群众评价好的青年集体。自成立以来,运行部就把争创“青年文明号”活动作为凝聚青年、团结青年、带领青年建功立业的有效形式,紧密结合运行工作重点,以倡导职业文明为核心,以规范文明,立足本职、自我监控、无私奉献的工作理念,在3年的时间内,出色的完成了部门规章制度建设、切实做好了调频、调压、调峰工作,为阿海水电站77.28kW.h发电量的完成提供了保障。

 

注重思想政治教育

提高青年员工的思想政治素质

运行部始终高度重视思想政治教育学习,不断创新思想政治工作方法,正确对待青年员工的需求变化,积极引导青年员工树立合理需求观念,坚持不懈的抓好青年员工的思想意识、政治立场、职业道德等方面的教育,帮助全体干部员工树立正确的世界观、人生观和价值观,提高抵御不良思想侵蚀的能力,促进青年员工健康成长。同时,积极参与开展“青年志愿者”、“青年突击队”、“读一本好书”等活动。目前,运行部思想政治建设卓有成效,青年员工主人翁意识更加强烈,进取精神大为增强,讲大局、讲团结、讲奉献成了思想主流,树立了良好的水电青年形象。

 

加强业务培训工作

培养专业技术能手

部门以对每名员工高度负责的态度,大力开展培训工作。根据培训重点,认真制定详细可行的培训计划,并严格落实;同时加强对培训效果的测评和考核,切实提高部门人员专业技术水平,保证安全生产。除组织部门、班组培训,还积极邀请机电安装、设备厂家、专业班组人员进行技术讲课,帮助运行人员更好地掌握水电厂生产运行的相关业务知识。在部门的积极督促下,运行人员积极主动地利用一切时间,在设备现场、在中控室、在交接班室、在宿舍,加班加点地学习,对在现场遇到的问题积极开展讨论学习,系统的学习了解电厂各机电设备的原理、结构、操作、巡检及事故处理。通过部门的积极培训,运行人员的专业技术水平大大提升,涌现出一大批青年岗位能手、培训先进个人。同时,在厂部的统一安排下,运行部开展了正值班员的岗位竞聘活动,通过考试竞聘上岗,大家在竞争中学习,在学习中竞争,互相帮助,共同提高,使青年员工中形成了比、学、赶、帮、超的良好风气,形成了一个良好的学习氛围。

 

严格执行“两票三制”

确保安全文明生产

运行的安全责任重于泰山,运行部定期召开月度安全生产专题会,分析工作中遇到的问题,畅谈得失,提出工作中良好的实践方法,互相取长补短,提高运行部、班组管理水平。从生产准备期开始,阿海水电厂就严抓安全文明管理,从每个人的着装开始就严格要求,切实提高全体干部员工的安全生产意识。运行部根据部门内年轻人员较多,缺乏实际经验,对厂内设备充满好奇的实际情况,多次强调现场工作学习纪律,运行部内逐步形成了“人人讲安全,事事讲安全,时时讲安全”的强烈安全意识,使每个员工都“想安全、会安全、能安全”。

为避免工作的盲目性,杜绝违章操作,部门进一步完善了各运行管理制度,明确了班组工作程序,制定了详细的危险情况分析和相应的防范应急措施;对在现场发现的隐患和危险点多次组织讨论;对设备可能出现的问题专门组织进行运行分析,制定切合实际的安全措施;研究解决工作中的难点问题,使工作有了超前准备,杜绝了工作被动应付和盲目蛮干现象,规范了安全工作程序,提高了工作安全系数,把设备运行存在的隐患消灭在萌芽阶段,杜绝了不安全现象的发生,保证了人身和设备的安全。

 2013年部门共办理工作票1197 张,执行操作票608 张,合格率均为100%,执行开停机操作177.次,发现各类设备缺陷 502 条并积极督促相关人员消缺,配合完成了各台机组的调试、启动试验,顺利接管进入商业运营,安全高效的完成了500kV GIS设备及线路检修的停复电、1号机组A修的安措布置、恢复等大型操作。

 

度电必争

努力争创最大效益

在保证机组安全稳定运行的前提下,通过积极与调度联系,甚至是反复的沟通,合理的、想方设法的争取电量,勤调整、细操作,同时按照库水位控制要求,及时掌握上游来水和水情变化情况。每一次机组的启停及负荷调整都与水情人员沟通,积极做好水位的控制、联系汇报,减少弃水,保证了水力资源的合理利用,全年未发生人为责任的水位超限和弃水事件,全年共联系水工泄水闸门提门泄水282次,保证了水库水位在规定范围运行。同时,运行人员加强对设备的巡检,积极督促维护人员消缺,保证机组健康稳定运行。为2013年电厂77.28亿千瓦时发电量提供了很好的保障,实现了年计划发电量110.4%的较好业绩。同时,在运行的稳定、安全操作及监控下,电厂500kV母线电压合格率和频率合格率均为100%

根据现场生产情况,运行部组织各班组深入开展QC小组活动,进行“提高设备缺陷的发现率”、“提高备用机组的开机成功率”等课题的研究,认真组织分析、讨论,制定措施,取得了良好效果,确保了机组能安全稳定运行、抢发电量。

 

搭建宣传舞台

引导青年员工固守精神家园

《阿海发电》刊物在阿海电厂中发挥着重要的宣传与引导作用,部门充分利用这块宣传阵地,调动运行人员积极向《阿海发电》投稿,涌现出一批优秀的写手,架起了一座厂与部门之间沟通的桥梁。运行部积极参与各项业余文化活动,丰富了员工的业余文化生活,在心情放松的同时,员工感情得到交流,让大家体会到集体的温馨和谐。从而充分调动员工工作的积极性,加强了部门的凝聚力、战斗力。

青年文明号是新时期的火炬,照耀指引亿万青年建功立业。短短几年时间对于青年文明号建设只是短暂的一瞬间,但是它将是我们这个集体一个伟大的开始。往后的漫长日子里,我们必将在不断提高自己的同时,不断发现自己的不足然后加以改善,力争用扎实的行动,为电厂乃至集团公司发电事业打好坚实的基础,奉献出自身最大的力量,在推动公司跨越式发展的征程上,不断取得新业绩,不断创造辉煌,书写“青年文明号”华章。

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